ทิพยประกันภัย เดินหน้าตอกย้ำความมุ่งมั่นในการเป็น No.1 Digital Insurer ของประเทศ ด้วยการพัฒนาบุคลากร โดยจับมือกับ SkillLane บริษัท Online Learning Platform และ Digital Training Platform อันดับหนึ่งของประเทศไทย ในการติดอาวุธพร้อมเสริมทักษะให้กับพนักงานทุกระดับกว่าพันคน ผ่านคอร์สเรียนออนไลน์กว่า 800 หลักสูตร พร้อมผลักดัน Learn & Play Culture เพื่อพัฒนาศักยภาพและความสามารถของพนักงาน ซึ่งจะเป็นพลังสำคัญในการขับเคลื่อนองค์กรสู่ Digital Transformation ที่ประสบความสำเร็จอย่างยั่งยืนในอนาคต

ผู้เชี่ยวชาญชี้ 3 กุญแจหลักเพื่ออนาคตการทำงานแบบไฮบริด (hybrid work future) ที่ประสบความสำเร็จและยั่งยืน ประกอบด้วย ความเป็นผู้นำ (Leadership) การวางโครงสร้างที่ดี (Structure) และวัฒนธรรมภายใน (Culture)

ความก้าวหน้าของ VMware Telco Cloud Platform ช่วยเพิ่มความสามารถให้ทุก ๆ แอปพลิเคชันบนทุก ๆ คลาวด์ ตั้งแต่ core และ RAN ไปยัง edge และ คลาวด์

IR ผู้นำทางนวัตกรรมด้าน Experience Management ระดับโลก ได้ออกมาเผยถึงแนวทางในการออกแบบระบบ Communication และ Collaboration ในธุรกิจองค์กรให้ประสบความสำเร็จ

การ์ทเนอร์ อิงค์ เผยเทรนด์เทคโนโลยีมาแรงที่องค์กรธุรกิจต้องจับตาดูและศึกษาเพื่อรับมือกับการเปลี่ยนแปลงในปีหน้า 

บริษัท ฮิวเลตต์ แพคการ์ด เอ็นเตอร์ไพรส์ ประเทศไทย ร่วมกับ บริษัท อินเทล ไมโครอิเล็กทรอนิกส์ (ประเทศไทย) จํากัดขอเรียนเชิญทุกท่านเข้าร่วมรับฟังสัมมนาออนไลน์ Leverage Data LakeHouse to drive Industry 4.0 วันพุธที่ 1 ธันวาคม 2564 ผ่านทาง Zoom

Beryl 8 Plus บริษัทฯ ที่ปรึกษาด้าน Digital Transformation แบบครบวงจรตั้งแต่ต้นจนจบกระบวนการ (End-To-End Digital Transformation Expert) โดยมุ่งเน้นการบริการตั้งแต่การให้คำปรึกษาด้าน Digital Strategy การวางแผนพัฒนาธุรกิจด้วยเทคโนโลยีดิจิทัล ไปจนถึงการติดตั้งระบบและให้บริการสนับสนุนการใช้งาน บริษัทเป็นพันธมิตรกับเทคโนโลยีและซอฟต์แวร์ชั้นนำระดับโลก เช่น Salesforce, Google Workspace จาก Google, Tableau, Snowflake, MuleSoft เพื่อนำนวัตกรรมที่ดีที่สุดมาทำ Digital Transformation ให้กับลูกค้า

แพลตฟอร์มเพิ่มทางเลือกให้ลูกค้าในการออกแบบระบบที่ปลอดภัยและวางใจได้ในการใช้งานต่างๆ ตั้งแต่การอนุมานโครงข่ายประสาท ไปจนถึงอินเทอร์เน็ตของสรรพสิ่งระดับอุตสาหกรรม (Industrial Internet of Things หรือ IIoT) และระบบควบคุมอัตโนมัติในโรงงาน 

ข้อมูลคืออาวุธที่สำคัญของธุรกิจในโลกยุค Digital Era การนำข้อมูลมาสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับองค์กรด้วยมิติใหม่ๆ กำลังเป็นเรื่องที่ทุกองค์กรต่างให้ความสำคัญ แต่การที่จะสร้างนวัตกรรมหรือทำข้อมูลให้เป็นอาวุธการแข่งขันทางธุรกิจได้อย่างแท้จริงนั้น มีองค์ประกอบมากมายที่ควรคำนึงถึง อาทิ ระบบอินฟราสตรัคเจอร์ หรือระบบโครงสร้างพื้นฐาน ระบบความปลอดภัย การวิเคราะห์ข้อมูล  การบริหารจัดการข้อมูล รวมถึง workload ต่างๆ ในเซสชั่นนี้ผู้เชี่ยวชาญของเราจะมาพูดคุยและแชร์ประสบการณ์ในมุมต่างๆ เพื่อให้คุณสามารถนำไป Transform องค์กรของคุณและสร้างความสำเร็จให้แก่องค์กรด้วยมิติใหม่จากข้อมูลธุรกิจได้สำเร็จอย่างแท้จริง

องค์กรธุรกิจในยุคดิจิทัลทรานส์ฟอร์เมชัน ระบบไอทีขององค์กรต้องมีการพัฒนาและเตรียมความพร้อมอยู่เสมอ เพื่อรองรับการแข่งขันทางธุรกิจที่มีความเข้มข้น และการเปลี่ยนแปลงที่รวดเร็วตามกระแสโลก ระบบไอทีขององค์กรที่ถูกนำมาปรับใช้งานให้เหมาะสม และรวดเร็วตามสถานการณ์ คือเครื่องมือหลักที่จะนำมาซึ่งความได้เปรียบทางธุรกิจ ที่จะช่วยลดต้นทุนในการผลิต หรือการดำเนินการ ทั้งยังเป็นการเพิ่มรายได้ให้กับองค์กร เสริมศักยภาพในการแข่งขัน ตอบสนองความต้องการของผู้บริโภคอย่างทันท่วงที

รายงานเชิงลึกระบุแนวโน้มการให้บริการแรนซัมแวร์ มัลแวร์แบบเน้นปริมาณ อุปกรณ์ที่ใช้คุกคาม การขุดคริปโต และอื่น ๆ ที่เป็นภัยต่อความมั่นคงทางไซเบอร์

เดินหน้าธุรกิจ ภายใต้แนวคิด “Adaptive Manufacturing Enterprises” หรือการทำให้ภาคการผลิตมีความสามารถในการปรับตัวอย่างยืดหยุ่น เพื่อรับมือกับความผันผวน ในภาคอุตสาหกรรม (Industry Disruption)

NIPA Cloud ผู้ให้บริการ Local cloud ในประเทศ ได้มีการวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์เพื่อสู้กับ global cloud และรองรับการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีใหม่ๆ ตามความต้องการของผู้บริโภคที่ปรับเปลี่ยนตลอดเวลา บริษัทจึงได้พัฒนา NIPA Enterprise Public Cloud เพื่อตอบโจทย์การใช้งานของผู้ใช้และจะเปิดตัว Beta Version เร็ว ๆ นี้ 

Ransomware กับการโจมตีที่ไม่เคยหยุดพัก ทุกองค์กรจำเป็นต้องตื่นตัวเพื่อรับมือกับ Ransomware เนื่องจากสถิติในปี 2021 การโจมตีครึ่งปีแรกมากกว่าปี 2020 กว่า 10 เท่า และยังมีแนวโน้มว่าจะมีการโจมตีเพิ่มมากขึ้นอีก พร้อมกับการเรียกค่าไถ่ในจำนวนที่สูงขึ้น

กลุ่มบริษัทจีเอเบิล ผู้นำในการให้บริการเทคโนโลยีสารสนเทศและดิจิทัลโซลูชันครบวงจร ประกาศแต่งตั้ง “ดร.ชัยยุทธ ชุณหะชา” ดำรงตำแหน่ง Chief Executive Officer (CEO) หรือประธานเจ้าหน้าที่บริหาร มีผลตั้งแต่ วันที่ 11 พฤศจิกายน พ.ศ.2564 เป็นต้นไป รับภารกิจสำคัญในการขับเคลื่อนองค์กรด้วยวิสัยทัศน์ในการต่อยอด ความแข็งแกร่ง ให้จีเอเบิลเติบโตแบบก้าวกระโดดในอนาคตอันใกล้

มหาวิทยาลัยมหิดล โดย คณะวิศวกรรมศาสตร์ ร่วมกับ อิมพีเรียล คอลเลจ ลอนดอน และสมาคม IEEE Robotics Automation Society Thailand Chapter จัดสัมมนาหุ่นยนต์การแพทย์ Reinventing University : Mahidol Medical Robotics Program ถอดบทเรียนและแนวโน้มของหุ่นยนต์การแพทย์ เพื่อพัฒนาความเป็นเลิศด้านหุ่นยนต์ทางการแพทย์ให้สอดคล้องกับทิศทางการผลิตกำลังคนสมรรถนะสูงเฉพาะทางตามความต้องการของประเทศ รองรับการลงทุนในอุตสาหกรรมยุทธศาสตร์ของไทย โดยมี ศาสตราจารย์ นายแพทย์บรรจง มไหสวริยะ อธิการบดีมหาวิทยาลัยมหิดล และ รศ.ดร.นภเรณู สัจจรักษ์ ธีระฐิติ รองอธิการบดีฝ่ายวิเทศสัมพันธ์และสื่อสารองค์กร กล่าวเปิดงานผ่านระบบออนไลน์

หลังจาก COVID-19 มีแนวโน้มที่ดีขึ้น หลายบริษัทเริ่มมีนโยบายให้พนักงานกลับเข้ามาทำงานที่ออฟฟิศอีกครั้ง พนักงานกลับเริ่มรู้สึกว่าต้องเลือกระหว่าง (1) รักงานมากกว่าจึงต้องละทิ้งครอบครัว เพื่อกลับมาทำงานที่ออฟฟิศ หรือ (2) รักครอบครัวมากกว่า จึงจำเป็นต้องลาออกจากงานมาดูแลครอบครัว จะดีแค่ไหนถ้าหากเราสามารถพลิกโฉมวิธีการทำงานให้มีรูปแบบการทำงานที่รักได้ทั้งครอบครัวและบริษัท พนักงานยังคงสามารถทำงานจากที่บ้านได้อย่างมีประสิทธิภาพและมีความสุข บริษัทสามารถเติบโตได้อย่างยั่งยืน

เชื่อมั่นในประสบการณ์และความเชี่ยวชาญ ให้ช่วยทำการตลาดและขยายธุรกิจให้เข้าถึงองค์กรในประเทศไทยมากขึ้น

พร้อมแผนเปิดไฮเปอร์สเกลดาต้าเซ็นเตอร์แห่งแรกของอาลีบาบา คลาวด์ ในไทยปีหน้า