เมื่อองค์กรต้องมี DPO อะไรคือคุณสมบัติที่ DPO ต้องมี เมื่อองค์กรต้องมี DPO และหากได้รับมอบหมายเป็น DPO ต้องทำอะไรบ้าง? [Guest Post]

เมื่อการประกาศใช้ พระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 หรือ Personal Data Protection Act (PDPA) ทำให้หลายๆ องค์กรเริ่มลุกขึ้นมาตระหนักและเล็งเห็นถึงความสำคัญด้าน PDPA นี้กันมากขึ้น เพราะในองค์กรส่วนใหญ่ล้วนมีการจัดเก็บและประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลทั้งสิ้น ไม่ว่าจะเป็น ข้อมูลส่วนบุคคล (Personal Data) ของลูกค้า หรือพนักงานภายในองค์กรเอง

และถึงแม้ว่าการใช้ข้อมูลส่วนบุคคลจะช่วยให้มีข้อมูลมากเพียงพอ ที่จะสามารถนำไปใช้ดำเนินการทำงานให้มีประสิทธิภาพหรือต่อยอดทางธุรกิจได้ แต่ถ้าบริษัทไหนไม่มีการจัดเก็บข้อมูลส่วนบุคคลที่ไม่ถูกต้อง ก็อาจจะส่งผลให้เกิดปัญหาต่างๆ ตามมาอย่างแน่นอน ไม่ว่าจะเป็น สิทธิของเจ้าของข้อมูลส่วนบุคคล หรือการกระทำอื่นๆ ที่ผิดหลักกฎหมาย PDPA ได้

ด้วยสาเหตุนี้ องค์กรที่มีการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลเป็นประจำ หรือต้องใช้ข้อมูลส่วนบุคคลจำนวนมาก ควรที่จะมีการแต่งตั้ง DPO ตามประกาศกฎหมาย PDPA เมื่อวันที่ 14 กันยายน 2566 มีผลบังคับใช้ในวันที่ 13 ตุลาคม 2566 เรื่อง “การจัดให้มีเจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลตามมาตรา 41 (2) แห่งพระราชบัญญัติคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 พ.ศ. 2566”

DPO คือใคร?
เจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล หรือ Data Protection Officer หรือเรียกสั้นๆ ว่า DPO  เป็นผู้ที่มีหน้าที่สำคัญในการจัดการและตรวจสอบการดำเนินงานที่เกี่ยวข้องกับข้อมูลส่วนบุคคล เพื่อช่วยให้องค์กรนั้นๆ สามารถที่จะดำเนินการทำงานได้อย่างถูกต้องและตรงตามหลักกฎหมาย PDPA อีกทั้งเป็นตำแหน่งที่กฎหมาย PDPA กำหนดให้ในบางองค์กรที่เข้าเกณฑ์ จำเป็นต้องแต่งตั้ง DPO ขึ้นด้วย

แต่ถึงแม้ว่าบางองค์กรจะไม่เข้าอยู่ในเกณฑ์ที่กำหนด แต่การแต่งตั้ง DPO ให้เป็นผู้รับผิดชอบหลักในการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลโดยเฉพาะนั้น ก็จะช่วยให้องค์กรมีระบบการจัดการข้อมูลส่วนบุคคลที่มีประสิทธิภาพ รวมไปถึงเจ้าหน้าที่ที่คอยช่วยจัดการและตรวจสอบการดำเนินการทำงานต่างๆ ให้มีความถูกต้องตามหลักกฎหมาย PDPA มากยิ่งขึ้นด้วย แต่ถ้าหากองค์กรไหนไม่แต่งตั้งตามที่กฎหมาย PDPA กำหนด องค์กรนั้นเสี่ยงอาจมีโทษทางปกครองตามกฎหมายได้ ซึ่งโทษทางปกครองโดยคณะกรรมการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล ปรับสูงสุดถึง 1 ล้านบาท

DPO จึงมีความสำคัญต่อองค์กรเป็นอย่างมาก โดยเฉพาะบริษัทที่มีการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลเป็นประจำหรือเป็นจำนวนมาก ยิ่งต้องมี DPO เป็นผู้ช่วยในการจัดการกับข้อมูลส่วนบุคคลเหล่านี้ เพื่อให้มีความแม่นยำและถูกต้องตามกฎหมาย PDPA

คุณสมบัติของ DPO ในกระบวนการปฏิบัติตาม PDPA ที่สำคัญ
DPO ตำแหน่งนี้กำหนดคุณสมบัติไว้ว่าต้องมีความรู้และความเข้าใจเกี่ยวกับ PDPA และต้องมีความสามารถดำเนินการทำงานควบคุมการประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลได้ตรงตามกฎหมาย PDPA เท่านั้น ซึ่งคุณสมบัติอื่นๆ นอกเหนือจากนี้ยังไม่ได้มีการกำหนดเป็นพิเศษ เพียงแต่มีการกำหนดว่า DPO จำเป็นต้องได้รับการอบรมหรือผ่านการทดสอบจากหลักสูตรที่ได้รับการรับรอง โดยต้องอบรมไม่เกิน 1 ปี หรือในขณะที่แต่งตั้ง และต้องฝึกฝนพร้อมทบทวนอย่างน้อยทุกๆ 3 ปี สามารถที่จะเป็นคนภายในองค์กรหรือภายนอกองค์กรก็ได้ ขอแค่เป็นบุคคลที่มีคุณสมบัติครบถ้วนก็เพียงพอแล้ว

บทบาทของ DPO ในกระบวนการปฏิบัติตาม PDPA ที่ต้องปฏิบัติ
เมื่อเข้ารับตำแหน่ง DPO บทบาทสำคัญที่ต้องปฏิบัติงานการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล (Privacy Operational Life Cycle) ตาม PDPA แบ่งเป็น 4 ขั้นตอน คือ

  1. ขั้นการประเมิน (Assess)
  2. ขั้นการป้องกัน (Protect)
  3. ขั้นการสร้างความยั่งยืน (Sustain)
  4. ขั้นการตอบสนอง (Respond)

อ่านบทบาทของ DPO ฉบับเต็มเพิ่มเติม : https://pdpathailand.info/pdpa-dpo-things15

ดังนั้น DPO มีความสำคัญต่อองค์กรเป็นอย่างมาก โดยเฉพาะบางองค์กรที่กฎหมาย PDPA กำหนดให้มีหน้าที่ต้องแต่งตั้ง DPO จำเป็นต้องรีบเร่งแต่งตั้ง DPO ในทันที แต่ต้องมั่นใจว่าผู้ที่ทำหน้าที่นี้นั้น มีความรู้และความเข้าใจเชี่ยวชาญเกี่ยวกับกฎหมาย PDPA อย่างแท้จริง

เพื่อให้ DPO สามารถดำเนินการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ ช่วยให้องค์กรใช้ข้อมูลส่วนบุคคลได้อย่างถูกต้องตามกฎหมาย PDPA และป้องกันไม่ให้เกิดปัญหาต่างๆ หลักสูตร DPO in Action : เจ้าหน้าที่คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลภาคปฏิบัติ รุ่นที่ 3 จาก PDPA Thailand ภายใต้การบริหารงานของ บริษัท ดีบีซี กรุ๊ป จำกัด ออกแบบมาเฉพาะเพื่อให้ความรู้ความเข้าใจในหลักการ ทฤษฎี กฎหมาย แนวปฏิบัติ และกรณีศึกษา เพื่อให้ปฏิบัติหน้าที่ตามมาตรา 42 พรบ. คุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคล พ.ศ. 2562 ได้อย่างแท้จริง ผ่านการเรียนรู้ด้วยตนเอง (Self-Directed Learning ผ่าน e-Learning), การเรียนรู้และแลกเปลี่ยนในห้องเรียน (Classroom แบบ Onsite), การฝึกฝนและแลกเปลี่ยนการปฏิบัติในรูปแบบกลุ่มในห้องเรียน (Classroom แบบ Onsite) และการรับรองความรู้ โดยเปิดหลักสูตรอบรม 3 วัน 24 ชั่วโมง อ่านรายละเอียดเพิ่มเติม : https://pdpathailand.info/DPOinAction

สนใจสอบถามเพิ่มเติม
โทรศัพท์ : 02-029-0707 กด 1-3
มือถือ : 081-632-5918
Line ID : @pdpathailand
Facebook : PDPA Thailand

About Maylada

Check Also

ERP on Cloud เทรนด์ใหม่อุตสาหกรรมการผลิตไทย : Digiwin Thailand จับมือ GWS CLOUD โชว์โซลูชันในงาน ME EXPO 2026 [Guest Post]

Digiwin Thailand และ GWS CLOUD เตรียมเข้าร่วมจัดแสดงโซลูชัน “Digiwin ERP on GWS CLOUD” ซึ่งถือเป็นเทรนด์ใหม่ในอุตสาหกรรมการผลิตไทย เป็นครั้งแรก ในงาน ME …

ศรีเจริญ ปาล์ม ออยล์ ยกระดับ การบริหารธุรกิจน้ำมันปาล์ม ด้วย SAP Business One โดย NTT DATA Business Solutions (Thailand) Ltd.

ในอุตสาหกรรมการผลิตน้ำมันปาล์มดิบ ที่มีความซับซ้อนตั้งแต่ต้นน้ำถึงปลายน้ำ การบริหารจัดการที่แม่นยำและรวดเร็วไม่ใช่เพียง “ตัวช่วย” แต่คือ “หัวใจ” ของความสามารถในการแข่งขัน  สำหรับ บริษัท ศรีเจริญ ปาล์ม ออยล์ จำกัด ธุรกิจที่เติบโตขึ้น อย่างต่อเนื่อง …