ขอเชิญทุกท่านเข้าร่วม Webinar ฟรี : D-Work, an HR solution on Microsoft Azure

บริษัท ดาต้าโปร คอมพิวเตอร์ ซิสเต็มส์ จำกัด ร่วมกับ บริษัท ไมโครซอฟท์ (ประเทศไทย) จำกัด ขอเชิญร่วมงานสัมมนาออนไลน์ D-Work, an HR Solution on Microsoft Azure  ในวันพฤหัสบดีที่ 24 มิถุนายน 2564  เวลา 10.00-12.00 น. 

 

บริษัท ดาต้าโปร คอมพิวเตอร์ ซิสเต็มส์ จำกัด ร่วมกับ บริษัท ไมโครซอฟท์ (ประเทศไทย) จำกัด ขอเชิญร่วมงานสัมมนาออนไลน์  D-Work, an HR Solution on Microsoft Azure สำหรับผู้ที่กำลังมองหาระบบงานบริหารทรัพยากรบุคคล ที่ไม่จำเป็นต้องลงทุนครั้งใหญ่ด้วยเงินจำนวนมากกับระบบไอที แต่ควบคุมค่าใช้จ่ายได้โดยคิดตามจำนวนพนักงานที่ต้องการ โดยระบบ D-work จะครอบคลุมทุกขั้นตอนของงาน HR แบบ From Hire to Retire ใช้งานง่าย ใช้งานได้จากทุกที่ทุกเวลา ผ่านการใช้งานบน Microsoft Azure, Cloud Platform ชั้นนำของโลก ครอบคลุมระบบคำนวณเงินเดือน รองรับความเปลี่ยนแปลงด้านภาษีและกฎหมายของประเทศไทย รวมถึงระบบลงเวลาที่เชื่อถือได้ ช่วยสร้างความมั่นใจเรื่องความปลอดภัยของข้อมูลในองค์กร

กำหนดการ

10:00 – 10:10                      Introduce DCS & Business Service Beyond 2021

10.10 – 10.20                      Security Confident on Microsoft Azure Platform

10.20 – 11.00                      DCS D-Work ช่วยสนับสนุนธุรกิจ อย่างไร

11.00 – 11.45                      สาธิตการใช้ระบบงานโดยใช้ตัวอย่างจากกระบวนการทำงานจริงของงาน HR

11:45 – 12:00                      ตอบข้อซักถาม และร่วมสนุกรับรางวัลจากการตอบแบบสอบถาม <ดูของรางวัล>

**บรรยายเป็นภาษาไทย

 

ลงทะเบียนได้ที่ https://tinyurl.com/5adtfnsf

หรือ Scan QR Code

 

ข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ D-Work <Link>

หรือ ต้องการข้อมูลเพิ่มเติม ติดต่อ : sales@dcs.premier.co.th

About Maylada

Check Also

🚀 อบรมฟรี! เจาะลึก Power BI จับมือทำ Dashboard แบบ Real-time ด่วน รับจำกัด 40 สิทธิ์

JobPrompt เปิดตี้ชวนอัปสกิล Data! กับงาน “JobPrompt Power BI Workshop” ใครที่อยากเปลี่ยนข้อมูล Excel ให้เป็น Dashboard แบบมือโปร ต้องห้ามพลาดงานนี้! JobPrompt …

G-Able จัดสัมมนาออนไลน์ “TechConnect: Career Insider 2026” เปิดพื้นที่แบ่งปันประสบการณ์จริง เสริมศักยภาพบุคลากรสายเทคฯ พร้อมร่วมสร้าง Tech Community ของไทย[PR]

ท่ามกลางการเปลี่ยนแปลงของเทคโนโลยีที่เกิดขึ้นอย่างรวดเร็วในทุกอุตสาหกรรม ความต้องการบุคลากรด้าน Infrastructure, Cybersecurity และ IT Operations ยังคงเติบโตอย่างต่อเนื่อง ขณะเดียวกัน คนทำงานจำนวนไม่น้อยยังมองหาแนวทางในการพัฒนาทักษะและสร้างเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพให้สอดรับกับความต้องการของตลาดแรงงานยุคดิจิทัล