Workday ปลดพนักงาน 1,760 ตำแหน่ง เน้นดัน AI

Workday บริษัทซอฟต์แวร์ระบบวางแผนทรัพยากรองค์กร (ERP) ประกาศว่าจะปลดพนักงานประมาณ 8.5% หรือ 1,760 ตำแหน่ง เพื่อมุ่งเน้นการเติบโตและเพิ่มการลงทุนในปัญญาประดิษฐ์ (AI) โดยบริษัทคาดว่าการปรับโครงสร้างองค์กรครั้งนี้จะมีค่าใช้จ่ายอยู่ที่ประมาณ 230 – 270 ล้านดอลลาร์ ซึ่งส่วนใหญ่เป็นค่าชดเชยให้กับพนักงานที่ถูกเลิกจ้าง

Credit: Workday

ข่าวการเลิกจ้างดังกล่าวถูกเปิดเผยในบันทึกภายในที่ส่งถึงพนักงาน ซึ่งถูกรวมอยู่ในการยื่นเอกสารต่อสำนักงานคณะกรรมการกำกับหลักทรัพย์และตลาดหลักทรัพย์ของสหรัฐฯ (SEC) ในบันทึกนี้ Carl Eschenbach ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของ Workday ระบุว่า บริษัทอยู่ใน “จุดเปลี่ยน” ในช่วงเวลาที่ “องค์กรทั่วโลกกำลังปรับรูปแบบการทำงานใหม่ และความต้องการ AI ที่เพิ่มขึ้นอาจเป็นตัวขับเคลื่อนการเติบโตยุคใหม่”

“สิ่งนี้เป็นโอกาสอันยิ่งใหญ่สำหรับเรา แต่เราจำเป็นต้องมีการเปลี่ยนแปลงบางอย่างเพื่อให้ทรัพยากรของเราสอดคล้องกับความต้องการของลูกค้าที่เปลี่ยนแปลงไป” Eschenbach กล่าวเสริม “นั่นหมายถึงการลงทุนอย่างมีกลยุทธ์ ช่วยให้ทีมทำงานร่วมกันได้ดีขึ้น นำเสนอนวัตกรรมสู่ตลาดได้เร็วขึ้น และทำให้ลูกค้าและพันธมิตรของเราทำงานกับเราได้ง่ายขึ้น”

อย่างไรก็ตาม สำหรับพนักงานประมาณ 1,750 คน ของ Workday “โอกาสอันยิ่งใหญ่” นี้หมายถึงการถูกเลิกจ้าง ทั้งนี้ พนักงานในสหรัฐฯ จะได้รับค่าชดเชยขั้นต่ำ 12 สัปดาห์ และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน พร้อมกับสวัสดิการเพิ่มเติม เช่น การให้หุ้นเพิ่มเติม บริการให้คำปรึกษาด้านอาชีพ การสนับสนุนด้านสวัสดิการ และการช่วยเหลือด้านการย้ายถิ่นฐาน

บันทึกของ Eschenbach ยังได้กล่าวถึงการเปลี่ยนแปลงเชิงกลยุทธ์ทั่วทั้งบริษัทอีกด้วย ซึ่งรวมถึงการให้ความสำคัญกับการลงทุนเชิงกลยุทธ์มากขึ้น โดยยังคงมีการจ้างงานในบางตำแหน่งสำคัญ และให้ความสำคัญกับนวัตกรรมด้าน AI และแพลตฟอร์ม นอกจากนี้ Workday ยังประเมินผลตอบแทนจากการลงทุนของทุกโครงการเพื่อให้แน่ใจว่าทรัพยากรถูกใช้ให้เกิดประโยชน์สูงสุด

นอกจากนี้ Workday ยังปรับปรุงกระบวนการทำงานใหม่เพื่อให้สามารถตัดสินใจและพัฒนานวัตกรรมได้รวดเร็วขึ้น รวมถึงการกำหนดบทบาทและความรับผิดชอบให้ชัดเจนยิ่งขึ้น ทั้งยังขยายการดำเนินงานไปยังภูมิภาคที่มีบุคลากรที่มีความสามารถสูงเพื่อให้บริการลูกค้าทั่วโลกได้ดีขึ้น

ที่มา: https://siliconangle.com/2025/02/05/workday-lays-off-1760-employees-focus-ai-platform-innovation/

About นักเขียนฝึกหัดหมายเลขเก้า

Check Also

Sonar เข้าซื้อกิจการ Gitar สตาร์ตอัป AI Code Review ยกระดับระบบตรวจสอบโค้ดด้วย Agentic Reasoning

Sonar ผู้ให้บริการแพลตฟอร์มตรวจสอบคุณภาพและความมั่นคงปลอดภัยของโค้ด ประกาศเข้าซื้อกิจการ Gitar สตาร์ตอัปผู้เชี่ยวชาญด้านระบบ AI-native Code Review การเข้าซื้อกิจการครั้งนี้มีเป้าหมายเพื่อผสานความสามารถด้านการคิดวิเคราะห์ของ Gitar เข้ากับเอนจินตรวจสอบโค้ดของ Sonar เพื่อสร้างความมั่นคงปลอดภัยที่รัดกุมยิ่งขึ้นสำหรับทีม DevOps ในยุคที่ …

Huawei เปิดตัวสถาปัตยกรรมชิปใหม่ แก้ปัญหาคว่ำบาตรและข้อจำกัด Moore’s Law

Huawei Technologies ยักษ์ใหญ่ด้านอิเล็กทรอนิกส์จากจีนได้เปิดตัวเฟรมเวิร์กการออกแบบชิปใหม่ ซึ่งบริษัทระบุว่าจะช่วยลดช่องว่างในอุตสาหกรรมเซมิคอนดักเตอร์กับผู้นำระดับโลกอย่าง TSMC และ Nvidia ได้